加薪
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半导体巨头宣布:推迟加薪,有限裁员
昨日,日本经济新闻、共同通讯社释放消息,半导体巨头瑞萨电子 11 日决定,将每年 4 月份的定期加薪推迟六个月,直至 10 月。节省的成本将用于未来的投资。除此之外,为应对半导体市场复苏放缓和一些不确定因素,瑞萨电子决定降低用人成本 —— 裁员
裁员 2024-03-15 -
全球离职潮蔓延,外企纷纷“恶意加薪”
今年,美国通胀率创40年新高8.3%,失业率仍维持在3.6%,物价的高涨让一般打工族倍感压力,连一向高薪的科技大厂员工也难以承受。普华永道在2022世界经济论坛上发布一份名为《2022希望与恐惧调查报告》中指出,全球有五分之一的员工打算在未来一年换工作,全球超过三分之一的员工要求加薪
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泛人工智能简报:使用机器人可能反而升职加薪
据彭博社报道,几年前,工厂里使用机器人意味着裁员,但在目前劳动力市场趋紧的情况下,科技投资可以提高生产率,并让企业有能力在不损害利润的情况下提高工人工资。
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