就国内的高校而言，培养人工智能人才方面还没有特别突出的院校，目前就职市场上占比最高的前三名高校分别为清华大学、西安电子科技大学、华中科技大学。

“无人店”流行，零售工作会大幅减少几乎所有讨论人工智能的报告都指出，未来的零售门店将会更多使用机器，而非人类职员。消费者也更喜欢自己完成挑选、结账甚至打包的工作。过去这一年，有关“无人店”的尝试越来越多，比如沃尔玛对抗亚马逊筹划的无人超市项目，为解决老龄化问题的日本便利店，中国的无现金支付门店等。

按照世界经济论坛（WorldEconomicForum）之前的估算，一旦目前所有的自动化技术都投入使用，全球30％－50％的零售业工作都有消失的风险。

最明显的是已经普及了二十多年的自助机器，按照英国咨询公司RetailBankingResearch的计算，全球自助结账机的数量将会从2013年的20万增加至2021年的32．5万。未来十年里，光是美国杂货店，收银员与打包人员就会分别减少4．27万和2．88万人。

自动驾驶技术对司机需求的影响，远不及Uber、滴滴去年十月，Uber已经尝试让无人驾驶卡车接单；中国国内无人驾驶巴士的应用也已经投入使用。更加安全、高效的无人驾驶可以更好地适应长途运输需求，尤其是在电商高速发展的情况下。

有预测指出，美国未来80％的卡车司机工作会消失——但就和许多报告一样，这项预测并不能给出具体的实现时间。

美国劳工统计局的经济学家们认为，无人驾驶卡车彻底取代司机的速度不会那么快。他们预测为未来十年里，重型卡车岗位还会增加11．4万个。

职业预测部门的总监TeriMorisi表示：“我们认为自动驾驶离我们对卡车行业的预测还有点远。列队驾驶、刹车辅助等方面的科技进步会让卡车驾驶变得更安全、更高效利用能源，但它们不会改变（市场）对卡车驾驶的需求。”

至于其他驾驶工作，美国城市公共交通系统中的巴士司机数量将会增加8．9％，而的士司机数量会降低41．2％，不过这与Uber、Lyft的发展更相关。

北美消失的制造业工作机会，85％都是因为“机器”。卓别林的《摩登时代》里的预言正在实现，但并不刺。

根据美国劳工统计局（U．S．BureauofLaborStatisticsLatestNumbers）发布的最新十年预测报告，在岗位减少速度最快的20个行业里，有14个都来自制造业，除了烟草业是严重受需求量减少影响以外，其他都与机器人的应用有关。

2000－2010年美国和加拿大制造业岗位减少了560万个，其中85％都是因为机器替代，只有13％的工作是被劳动力相对低廉的发展中国家抢走。

蓝领工人被取代，是因为他们的工作性质本身就过于机械化。

波士顿咨询公司（BCG）在2015年提出，使用工业机器人变得越来越划算，每个机器的平均购买和运营成本将会从2005年的18．2万美元降低至10．3万美元，到2025年，美国、中国、韩国等全球最大的25个出口国家每年在工业机器人的投资将会以10％的速度增长。

早被看衰的会计与审计，未来十年还会增长。牛津大学BenediktFrey与MichaelA．Osborne教授曾经在2013年发表了一篇被广为引用的论文——《雇佣的未来：各职业会怎样受自动化影响》（TheFutureofEmployment：Howsusceptiblearejobstocomputerisation）中显示，“会计与审计”是最高危的职业之一，被取代的可能性高达94％，处理账款、审计等工作都很有可能会由程序来完成。

好消息是，在未来十年这件事应该还不会发生。劳工统计局的预测显示，美国会计行业的岗位将会从今年的98．57万个增加至2026年的106．36万个，岗位数量占到行业36％左右的“会计与审计”岗位将会增长11．8％，是全美增长最快的职业之一。

但会计行业里最没有技术含量的打字员、数据录入、接线员、文件管理就不同了。在办公无纸化的环境下，这些岗位降低幅度都高于10％，其中打字员降低了32．9％。

这些职业的衰退不止发生在会计业，而是遍布于各行各业。在论文的最后，两位教授列出了702个职业被机器所取代的可能性，其中电话营销、数据录入等工作是人工智能最可能取代的工作，可能性高达99％。

ATM会越来越智能，一个机器就是一家支行。“目前ATM机已经能够完成90％人类能做的工作，”全球最大ATM公司Diebold的CEOAndyMattes表示，在现金使用日益减少的情况下，ATM公司正在努力改善产品性能、提高智能程度。